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TTQS訓練機構:統大國際教育課程特色

1. 教學靈活:藉由引導與互動式教學,建立完整正確架構與觀念,讓學員理解並活用。
2. 
課程充實:保證學員達到通過各種考照程度。
3. 
教學師資:所聘選師資多服務國內知名科技大廠與大專院校之合格教師,工作經驗豐富。
4. 
輔導就業:透過獨特式性向分析,協助學員找到合適的工作。
5. 
了解需求:瞭解學員需要,規劃適合課程,保證考取。

 

 

TTQS課程內容-說明

為落實企業訓練品質規範之應用管理,協助企業導入TTQS,提昇教育訓練人員專業素養, 落實企業訓練品質的效益,102年度教育訓練課程包含三類別課程,分別為TTQS基礎課程TTQS實務班TTQS專題研習課程,共規劃十種課程,其中TTQS基礎課程由產業人才投資方案單位辦理,強化自我檢視辦訓能力與績效,同時利用訓練品質評核表系統,提昇辦訓的專業能力,熟悉訓練品質規範的相關規定 ,使參訓人員體認TTQS對單位訓練品質的益處,並提昇相關職能。在課訓後授予學習者之專業有效證明文件。

 

TTQS基礎課程內容

TTQS企業機構版指標課程】、【TTQS訓練機構版指標課程

◎課程目標:

了解TTQS訓練品質評核表各項評核指標及計分標準的定義,習得從訓練計畫(P)、設計(D)、執行(D)、監控/查核/回饋(R)到成果(O)之系統實務運用,達到產出TTQS評核簡報之目標。

◎單元名稱:

1.TTQS架構與組織流程系統
2.TTQS計畫(Plan)構面 
3.TTQS設計(Design) 構面
4.TTQS執行(Do) 構面
5.TTQS監控/查核/回饋(Review) 構面
6.TTQS成果(Outcome) 構面

 

TTQS進階課程內容

TTQS企業機構版導入實務班【TTQS訓練機構版導入實務班

◎課程目標:

依據P-D-D-R-O五大指標程序,採用步驟式的教導,透過實務解說與演練習作之方式,具有產出訓練品質管理制度及書文化的能力,並成功將TTQS導入企業/機構當中

◎單元名稱:

1. TTQS與導入推動
2. 評核指標說明
3. 機構目標與工作計畫
4. 訓練體系與職能應用
5. 課程需求與調查分析
6. 課程規劃與課程設計
7. 落實開課與執行技巧
8. 課後檢討與成果分析

 

TTQS與人力資源管理班

◎課程目標:

從主管角色或管理階層定位出發,從招募離退、績效管理、教育訓練、薪資設計等面向橫向展開,熟悉人資領域各項工作之操作方式與內涵,完整建立全方位之人力資源管理專業。

◎單元名稱:

1. TTQS與招募甄選
2. TTQS與績效考核

3. TTQS與教育訓練

4. TTQS與升遷輪調

5. TTQS與薪酬福利

 

 

 

 

資料來源:TTQS訓練品質系統

TTQS訓練機構:統大國際教育

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    adlerhsieh1111

    其實你可以看過一眼就好

    adlerhsieh1111 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()